Pular para o conteúdo principal

Pessoa Especialista de Gestão de Portifólio Corporativo

Descrição da vaga

Quer contribuir com o Ecossistema das Lojas Renner S.A.? Olha o que essa oportunidade desenvolverá no dia a dia:


Buscamos uma Pessoa Especialista de Gestão de Portfólio para atuar na construção, governança e acompanhamento do portfólio de iniciativas corporativas, garantindo alinhamento estratégico, foco em geração de valor e disciplina na execução.

Se você é proativo(a), colaborativo(a), tem boa capacidade analítica e se sente confortável atuando em ambientes dinâmicos, com incertezas e múltiplas interfaces, essa oportunidade pode ser para você!

Responsabilidades e atribuições

  • Construir e manter o portfólio corporativo e a visão plurianual das iniciativas, alinhado aos Direcionais dos Objetivos Estratégicos, Visão, Ambição e Projeções Financeiras da companhia.
  • Acompanhar a execução das iniciativas do portfólio, atuando junto aos times para correções de rota, priorizações ou aceleração, quando necessário.
  • Desenvolver e co-construir, em parceria com as áreas, estudos, análises e planos que suportem decisões de investimento, incluindo business cases e planos de captura de retorno.
  • Apoiar o processo de priorização de iniciativas, garantindo clareza sobre critérios, decisões e direcionamento do portfólio de investimentos.
  • Apoiar na definição e acompanhamento de indicadores de performance e geração de valor, contribuindo para a consolidação de OKRs e KPIs das iniciativas.
  • Gerar e consolidar visões executivas do portfólio, com leitura crítica dos resultados, riscos e oportunidades.
  • Analisar criticamente as informações e dados do portfólio, gerando insights, provocações e recomendações executivas que apoiem a tomada de decisão e a evolução do negócio.
  • Criar relacionamento com diferentes áreas e participar de fóruns corporativos para acompanhar os movimentos do negócio, destravar temas relevantes e gerar insights.
  • Apoiar a organização e governança das informações do portfólio, mantendo bases de dados, rituais e materiais atualizados.
  • Buscar continuamente melhores práticas de mercado, contribuindo para a evolução dos processos de planejamento, priorização e alocação de recursos.

Requisitos e qualificações

  • Vivência em Gestão de Portfólio, Planejamento Estratégico, Planejamento Financeiro ou áreas correlatas;
  • Graduação em Administração, Economia, Engenharia ou áreas afins;
  • Experiência na elaboração de materiais executivos com clareza, estrutura e foco em tomada de decisão;
  • Conhecimentos avançados em Excel, PowerPoint, Power BI, Power Automate;
  • Inglês desejável;
  • Flexibilidade, adaptabilidade e disposição para atuar em cenários de incerteza, com múltiplos stakeholders;
  • Capacidade analítica, visão sistêmica e boa comunicação.

Informações adicionais

Local de trabalho: POA- RS

Formato de trabalho: Híbrido(3x Escritório e 2x Home)


Fique por dentro dos nossos benefícios!

*Consulte elegibilidade do seu cargo.


Para facilitar o seu dia a dia:

  • Vale-Transporte e/ou Fretado para vagas dos nossos CDs*;
  • Vale-Refeição/Alimentação;
  • Vale-Cesta de Natal;
  • Auxílio Home Office (para contratos de trabalho híbrido ou remoto)*;
  • Cartão de crédito multicompras;
  • Desconto de Colaborador nas nossas lojas.

Para sua saúde e bem-estar:

  • Assistência Médica;
  • Dr. Be (telemedicina, telepsicologia, coaching nutricional e coaching esportivo);
  • Wellhub (Gympass);
  • Programas e Campanhas desenvolvidos para promover o autocuidado da saúde e bem-estar dos nossos colaboradores e seus familiares.

Para sua flexibilidade e rotina:

  • Metodologia Balance aplicada junto a liderança e time fortalecendo a comunicação e reconhecimento, bem-estar e estilo de trabalho/ferramentas.

Conheça nossa SER (Associação dos Colaboradores Renner S.A.) que dá acesso à mais benefícios:

  • Plano odontológico;
  • Univers - desconto nas farmácias Raia e Drogasil;
  • Convênio de saúde para Pets;
  • Assessoria de Corrida;
  • Desconto em universidades, escolas, cursos de idioma e profissionalizantes;
  • Ingressos de cinemas, parques e muito mais.

Pessoas com deficiência são bem-vindas em todas as nossas oportunidades.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Elegibilidade (Apenas para Candidatos Internos)
  3. Etapa 3: Entrevista Inicial
  4. Etapa 4: Entrevista Final
  5. Etapa 5: Oferta
  6. Etapa 6: Contratação

Sobre a Lojas Renner

O que é que te encanta? ❤️


Muito além da maior varejista de moda do país, somos um Ecossistema no qual criamos o futuro, inovamos e solucionamos diferentes desafios. Todos os dias aprendemos algo novo, desenvolvemos habilidades e aprimoramos talentos.


Aqui, temos o sentimento de pertencimento, respeitamos o diverso e trabalhamos em um ambiente no qual cuidamos e somos cuidados. Nossa consciência ambiental e social está presente em todas as ações, pois temos compromisso claro com os colaboradores, clientes e fornecedores. Juntos, levamos Encantamento às mais de 600 lojas nos cinco estados do Brasil, além de Argentina e Uruguai.


Se o que te encanta é poder aprender, compartilhar e ensinar. Se o que te encanta é o respeito, a diversidade e a inclusão. Seu lugar é aqui.


Junte-se ao time de 24 mil colaboradores que estão reunidos para encantar ao lado das marcas Renner, Camicado, Youcom, Ashua, Repassa e Realize.


E aí, vem fazer moda responsável com a gente? 😍


#OQueTeEncantaNosEncanta